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Die fünf häufigsten Probleme, die durch Zielunklarheit entstehen:
2022.09.26
1. Missed Opportunities: Wenn Sie nicht wissen, was Sie wollen, können Sie leicht eine großartige Chance verpassen.
2. Unzufriedenheit: Wenn Sie keine klaren Ziele haben, können Sie sich nie wirklich zufrieden fühlen, selbst wenn Sie Erfolg haben.
3. Frustration: Ohne klare Ziele können Sie schnell frustriert werden, wenn Sie nicht sehen, dass Sie Fortschritte machen.
4. Zeitverschwendung: Wenn Sie nicht wissen, was Sie wollen, verschwenden Sie oft Zeit mit Dingen, die Sie nicht wirklich wollen oder brauchen.
5. Fehlende Motivation: Wenn Sie keine klaren Ziele haben, kann es schwierig sein, sich zu motivieren und am Ball zu bleiben.
Kennen Sie eines oder mehrere dieser Probleme? Was ist dann zu tun?
Ziele erkennen und verstehen lernen
2022.09.21
Wenn wir die Zielsetzungsmechanismen kennen, können wir uns besser selbst steuern und lassen uns weniger für fremde und womöglich auch schlechte Ziele einspannen.
Wenn wir uns schlapp fühlen
2022.03.14
Wenn wir uns schlapp fühlen,
dann sind unsere emotionalen Kompetenzen betroffen.
Wenn wir uns stark fühlen, ebenso.
Die fachlichen Kompetenzen sind von den Gefühlen nicht berührt, aber am Ort und zum Zeitpunkt des Geschehens ist die Energie nicht da: Erfolgsfaktor Sozialkompetenz
Glück in der Lebensmitte
2022.01.25
Die Glückskurve der gefühlten Lebensqualität folgt der Form eines U. Von hoher Zufriedenheit mit 18 oder 20 Jahren geht es über ein Tief mit ca 50 Jahren dann wieder deutlich bergauf.
Unternehmerinnen im Rollenkonflikt
2021.10.12
Wie Sie den Konflikt zwischen Ihrer Rolle als Unternehmerin und Ihrer Rolle als Frau entschärfen können:
Einer der häufigsten Konflikte zwischen unternehmerischen Entscheidungen und der Entscheidung für unsere Familien, Geld zu verdienen oder die Kinder zu unterstützen, ist, dass unternehmerische Entscheidungen scheinbar das Familienleben gefährden. Dieser Konflikt macht es schwierig, sich zwischen zwei guten Zielen zu entscheiden
Es gibt aber einen Weg, um diesen Konflikt zu bewältigen.